9. September 2026
Das Landesarbeitsgericht Thüringen hat klargestellt, dass Arbeitgeber zusammenhängende Urlaubszeiträume nicht pauschal auf zwei Wochen begrenzen dürfen. Nach § 7 Abs. 2 BUrlG ist Urlaub grundsätzlich zusammenhängend […]
8. September 2026
Das Verwaltungsgericht Berlin hat entschieden (Beschl. v. 23.07.2026, Az. VG 11 L 401/26), dass sehr hohe THC-Werte im Blut Zweifel an der Fahreignung begründen können, wenn […]
20. August 2026
Das Bundesarbeitsgericht hat klargestellt (Urt. v. 18.06.2026, Az. 2 AZR 213/25), dass Arbeitnehmer bereits acht Wochen vor Beginn der jeweiligen Elternzeit unter einem besonderen Kündigungsschutz stehen. […]